Corretagem consultiva
Comparamos alternativas de planos de saúde, odontológicos e seguros de vida, considerando o perfil da empresa, a rede e as necessidades dos colaboradores.
IKAROS EMPRESAS · CORRETORA DE BENEFÍCIOSCuidado para as pessoas.
Cuidado para as pessoas.
Estrutura para o RH.
Sua empresa contrata um benefício. Com a Ikaros, conta também com uma equipe para acompanhar a rotina — e tecnologia para organizar a gestão.
CORRETAGEM CONSULTIVA · CONCIERGE · TECNOLOGIAO RELACIONAMENTO CONTINUA DEPOIS DA ASSINATURAUma corretora que participa
Uma corretora que participa
do dia a dia da sua empresa.
O benefício precisa fazer sentido no orçamento e na vida de quem o utiliza. A Ikaros combina análise, orientação e acompanhamento para apoiar as decisões do RH.
Acompanhamento próximo
Da implantação às movimentações, nossa equipe ajuda a organizar as demandas e a comunicação com operadoras e colaboradores.
Renovação e custos
Acompanhamos o contrato e apoiamos a análise de alternativas na renovação. A decisão considera custo, cobertura e continuidade do atendimento.
CONCIERGE IKAROSSeu colaborador tem uma dúvida.
Seu colaborador tem uma dúvida.
Seu RH tem com quem contar.
Um ponto de apoio para as demandas dos benefícios. Atendimento humano para orientar, encaminhar e acompanhar o que precisa ser resolvido.
Movimentações de benefícios
Apoio nas inclusões, exclusões e alterações cadastrais, com orientação sobre documentos e acompanhamento das solicitações.
Atendimento ao colaborador
Um ponto de apoio humano para dúvidas sobre o benefício e orientação no contato com a operadora.
Consultas e exames
Auxílio para localizar atendimento e solicitar agendamentos, conforme a rede e as condições do plano contratado.
Boletos e fechamento
Apoio na conferência dos boletos e no acompanhamento das movimentações que impactam a cobrança mensal.
Gente para acompanhar. Clareza sobre cada etapa.
Conhecer o concierge ↗Converse com a equipe para definir o escopo de atendimento da sua empresa. Autorizações, cobertura e disponibilidade de agenda dependem da operadora e da rede contratada.
UM BENEFÍCIO PARA QUEM GERE BENEFÍCIOSSeu RH ganha um sistema.
Seu RH ganha um sistema.
Sem uma nova licença para pagar.
Empresas com plano de saúde sob gestão da Ikaros têm acesso gratuito ao módulo de Recursos Humanos do Ikaros ERP.
Centralize informações, organize os processos e acompanhe os indicadores da equipe em um só ambiente.
Quero conhecer o ERP de RH ↗Pessoas e admissão
Cadastro de colaboradores, documentos e onboarding.
Folha e rotinas trabalhistas
Recursos de folha de pagamento e eSocial para organizar as rotinas do departamento.
Ponto, férias e saúde ocupacional
Acompanhamento de ponto, férias e registros de ASO.
Desenvolvimento
Treinamentos, avaliações de desempenho e feedback.
Indicadores de gestão
Visibilidade sobre custo por colaborador, turnover e absenteísmo.
Portal do colaborador
Acesso às informações de benefícios e às solicitações da rotina.
Recursos apresentados conforme a oferta institucional de RH & Benefícios da Ikaros ↗. A apresentação com a equipe detalha a configuração aplicável à empresa.
DO DIAGNÓSTICO AO ACOMPANHAMENTOUma jornada organizada.
Uma jornada organizada.
Com o RH participando das decisões.
- 01
Entender
Conhecer o contrato atual, o perfil dos colaboradores e as principais demandas da empresa.
- 02
Comparar
Apresentar alternativas e explicar as diferenças de rede, cobertura, condições e custos.
- 03
Implantar
Organizar as informações, orientar a equipe e definir os canais e as responsabilidades.
- 04
Acompanhar
Apoiar as demandas da rotina e retomar a análise quando o contrato ou a empresa mudar.
EXPERIÊNCIA PUBLICADA PELA IKAROSNúmeros com contexto.
Números com contexto.
Conhecimento da nossa carteira.
O Índice Ikaros analisa contratos empresariais intermediados pela corretora e compartilha uma leitura sobre o custo dos planos de saúde.
292contratos com CNPJ
782vidas na amostra
42operadoras no recorte
Índice Ikaros · edição 2026-T2. Contratos de julho de 2025 a junho de 2026. Estes números descrevem a amostra do estudo, não o total atual de empresas clientes ou de vidas sob gestão.
Conheça o estudo e o método ↗PARA DECIDIR COM CLAREZAAntes de conversar,
Antes de conversar,
algumas respostas.
O ERP de RH é realmente gratuito?
Sim. Empresas que mantêm o plano de saúde sob gestão da Ikaros têm acesso ao módulo de RH sem custo de licença, sem mensalidade por usuário e sem taxa de implantação. A gratuidade se refere ao módulo de RH vinculado a essa relação comercial; não significa gratuidade dos planos de saúde ou de todos os produtos do Hub.
O que o concierge faz pela minha empresa?
A equipe auxilia nas movimentações dos benefícios, dúvidas dos colaboradores, solicitações de agendamento e conferência de boletos. O escopo, os canais e os prazos de atendimento são definidos na proposta.
A Ikaros é a operadora do plano?
Não. A Ikaros atua como corretora: compara alternativas, intermedeia a contratação e apoia a gestão do benefício. A cobertura e as autorizações seguem as condições contratuais da operadora.
Já tenho plano de saúde. Posso conversar com a Ikaros?
Sim. A equipe pode analisar o cenário atual, entender as necessidades da empresa e apresentar alternativas de gestão e contratação. Eventuais mudanças dependem da análise do contrato e das condições aplicáveis.
Existe garantia de redução de custo?
Não há uma redução universal. A análise considera o perfil do grupo, a rede, a cobertura e as condições de contratação. As alternativas são apresentadas para que a empresa avalie os custos e os impactos de cada escolha.
Mais apoio para o RH.
Mais cuidado com as pessoas.
Conte como sua empresa cuida dos benefícios hoje. A equipe Ikaros apresenta o apoio que faz sentido para a sua operação.
Solicitar diagnóstico gratuito ↗Conversa com a equipe Ikaros pelo WhatsApp.